Ежегодно в центр занятости населения г. Мурманска обращаются более 2 тысяч инвалидов

Ежегодно в центр занятости населения г. Мурманска обращаются более 2 тысяч инвалидов Низкий уровень трудовой квалификации людей с ограниченными возможностями весьма затрудняет их трудоустройство. Каждый второй из обратившихся имеют от органов медико-социальной экспертизы рекомендации работы на дому или в специализированных предприятиях, организациях инвалидов.

Многие работодатели не заинтересованны в трудоустройстве людей с инвалидностью, потому что это связано с материальными издержками.

На решение этих вопросов направленна программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда региона на 2012 год. Данная программа возмещает затраты работодателей на создание специальных рабочих мест для людей с ограниченными возможностями и на оснащение рабочих (надомных) мест оборудованием для трудоустройства многодетных родителей и родителей, которые воспитывают детей-инвалидов.. Все это позволило укрепить интерес людей с ограниченными возможностями и работодателей. Особенно это актуально в малом бизнесе, где работа для инвалидов есть.

Всего по программе планируется в 2012 году создать 75 дополнительных рабочих мест. С 1 января 2012 в Мурманской области было трудоустроено в рамках этой программы 12 человек, из них 9 с инвалидностью, 3 из числа родителей, воспитывающих детей-инвалидов и многодетных родителей.Ежегодно в центр занятости населения г. Мурманска обращаются более 2 тысяч инвалидов Низкий уровень трудовой квалификации людей с ограниченными возможностями весьма затрудняет их трудоустройство. Каждый второй из обратившихся имеют от органов медико-социальной экспертизы рекомендации работы на дому или в специализированных предприятиях, организациях инвалидов.

Многие работодатели не заинтересованны в трудоустройстве людей с инвалидностью, потому что это связано с материальными издержками.

На решение этих вопросов направленна программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда региона на 2012 год. Данная программа возмещает затраты работодателей на создание специальных рабочих мест для людей с ограниченными возможностями и на оснащение рабочих (надомных) мест оборудованием для трудоустройства многодетных родителей и родителей, которые воспитывают детей-инвалидов.. Все это позволило укрепить интерес людей с ограниченными возможностями и работодателей. Особенно это актуально в малом бизнесе, где работа для инвалидов есть.

Всего по программе планируется в 2012 году создать 75 дополнительных рабочих мест. С 1 января 2012 в Мурманской области было трудоустроено в рамках этой программы 12 человек, из них 9 с инвалидностью, 3 из числа родителей, воспитывающих детей-инвалидов и многодетных родителей.